雇用形態 | 正社員 |
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就業形態 | 派遣・請負ではない |
求人広告内容 | *主に商工会議所が実施する共済・福祉制度を通じた保険加入・脱 退等の営業推進業務。 ※営業経験のない方でも充実した研修制度で安心して勤務できます※小さいお子様がいる方も、子育てがひと段落された方も、「仕事 と家庭」を両立させています。勤務調整もしやすい環境なので、 学校行事へも無理なく参加できます。※アクサ生命は秋田県と健康経営に関する連携協定を締結してお り、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業 へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供 を行っています。※「健康経営 |
勤務地 | 秋田県由利本荘市給人町7−3 本荘合同ビル3−2 |
賃金 | 300,000円〜360,000円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
就業時間 | 9時15分〜17時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | |
休日 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 |
週休二日 | 毎週 |
年間休日数 | 120日 |
育児休業取得実績 | あり |
年齢 | 制限あり |
学歴 | 必須 |
必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
必要な経験等 | 不問 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
定年や再雇用 | あり |
入居可能住宅 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
特記事項 | ※2023年7月入社以降の募集要項となります。※入社後、3年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行います。※入社初月は研修期間となります。 研修期間の就業時間10時〜16時(休憩60分)(研修手当11万円/月+研修分交通費)※同居の小学校就学前のお子様がいらっしゃる場合、お子様1人に つき入社2ヶ月目と7か月目に各々5万円(最大2人で各10万 円)を支給します。※中学校就学までのお子様又はお孫様の成長を見守ることができる「育児・育孫短時間勤務」(1日の実働時間を6時間に短縮)があ ります。当営業所で |
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